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工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,在促进企业发展、维护职工权益、构建和谐劳动关系等方面发挥着重要作用。近年来,在省总工
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在发展中展现工会作为的“广轻经验”

作者 张海骄

工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,在促进企业发展、维护职工权益、构建和谐劳动关系等方面发挥着重要作用。近年来,在省总工会、省工业工会大力支持和指导下,广东省广轻控股集团有限公司工会委员会在集团党委领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习宣传贯彻党的二十大、二十届三中全会精神,紧紧围绕集团中心工作,切实增强政治性、先进性、群众性,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,团结引导职工听党话、跟党走,竭诚服务职工,积极探索加强和创新工会工作的新途径、新方法,在发展中展现工会作为,取得了显著成效。

坚持政治引领

广轻集团工会认真学习领会习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,加强理论武装,深化学习教育,推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神进基层一线、入职工头脑。在广轻集团党委的领导下,集团工会采取专题讲座、专题研讨会、学习会等多种形式,组织职工参加党的二十大、二十届三中全会精神专题宣讲会、中国工会十八大精神学习会、警示教育专题讲座、西柏坡革命传统教育学习、廉政教育活动等,观看《扣好廉洁从政的“第一颗扣子”》、《激浊扬清》等警示教育片,引导集团各级工会干部和广大职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉用党的二十大精神统一思想和行动。

保障民主权利

一是加强企业民主管理。广轻集团工会多次召开工会工作会议,加强工会干部业务培训,组织开展工会会计制度宣讲,做好审计事项整改工作,不断提升工会干部的理论水平和业务能力,切实保障工会规范化运作;认真落实《广东省广轻控股集团有限公司厂务公开实施办法》,定期公开“三公”经费及工会收支情况,不断完善制度机制,提升管理效能;组织开展集团合理化建议征集活动,发动广大职工积极参与企业决策、管理和监督,凝聚集体智慧力量。

二是切实维护职工权益。召开职工代表征求意见座谈会,收集和征询职工代表对《广东省广轻控股集团有限公司员工培训管理办法(修订稿)》《广轻控股集团有限公司员工手册(修订稿)》以及《广东省广轻控股集团有限公司机关工会职工困难补助办法》的相关意见建议并推动落地,切实维护职工合法权益,充分调动广大职工参与民主管理和民主监督的热情。

三是做好信息公开。充分尊重职工的知情权,通过线上线下多渠道,把职工想知道、该知道、应知道的有关集团改革和发展方面的重点问题、涉及职工切身利益的热点问题以及集团各级重要政策制度等,主动全面及时的公开公示,解疑释惑,保证职工的知情权、参与权和监督权。

提高技能素质

一是开展形式多样的职工专业化能力培训。举办广轻工美大讲坛“文商旅项目全流程提升”、“蝶变——从专业走向管理”、上市公司资产减值会计专题、企业合规化管理等多个专项能力提升培训,干部员工综合能力持续增强,为集团工美文化产业发展提供专业能力支撑;组织职工开展集团公司安全生产月活动、安全体验式活动及“119”消防安全宣传月培训演练,增强职工安全意识,提升职工安全素质。

二是充分发挥图书阅览室作用。集团工会着力完善图书阅览室功能,丰富藏书品种,打造职工学习知识、提升文化素质、提高业务技能的重要平台,广泛组织和发动职工多读书、读好书,职工可在阅览室借阅党政、经管、产业园、工艺美术、艺术设计、文化创意、历史等七大类约一千多本图书,引导职工以读书求新知,以读书促思考,以读书谋发展,以读书促进步。

三是拓展网上学习阵地。通过集团门户网站、微信公众号、OA内网等多种方式,传播文化知识,在职工中广泛开展理论学习、素质培训、文化娱乐活动,使之成为延伸工会工作手臂的有效平台,创新工会学习阵地建设。

竭诚服务职工

一是切实落实困难职工帮扶制度。集团工会切实贯彻落实《广东省广轻控股集团有限公司困难帮扶资金管理办法》以及《广东省广轻控股集团有限公司机关工会职工困难补助办法》,建立健全常态化的工作机制,做好困难职工帮扶工作。近年来,集团工会组织开展节日困难帮扶等活动,共帮扶、走访慰问困难职工超百余人次,开展生病住院职工慰问百人次。

二是提高职工医疗保障水平。为职工子女购买综合保险,关爱职工家庭、子女;组织全体职工参加广东省职工医疗互助保障活动,为全体职工购买住院医疗综合、职工医疗(甲)、女职工安康(甲)等保险,做好患病职工理赔相关工作,减轻职工因患病住院和遭受重大疾病造成的医疗负担。

三是落实职工集体福利。重大节日向全体职工发放节日慰问品,坚持每逢职工生日时进行问候,坚持退休人员退休前关怀谈话,为职工发放电影卡,开展“送清凉”慰问活动,为职工送去组织的关怀和温暖。集团工会为职工送上实实在在的节日祝福和组织关怀,努力提升服务精细化水平,得到职工高度认可,形成团结凝聚职工,促进企业改革发展的良好氛围。

凝聚发展合力

一是深入开展志愿活动。组织职工主动参与到“敦煌杯”全国工美文化创意设计大赛初赛、第七届粤港澳大湾区工艺美术博览交易会、第二十届深圳文博会、“粤韵匠心,艺铸华章——庆祝中华人民共和国成立75周年广东工艺美术大展”等活动,主动承担工作任务,提供志愿服务。通过志愿活动将自己的小我融入国家、集团的大我之中,切实增强职工服务意识和能力。

二是组织开展各类文娱活动。精心策划每周开展篮球、足球、羽毛球、瑜伽等健身活动,有效丰富职工文体生活,搭建起一个施展特长、培养兴趣的舞台,切实提升职工幸福感;组织开展“三八”妇女节户外徒步活动,加强职工对岭南文化的了解,开拓了视野;组织职工亲子开展儿童节日系列活动,增强家长与孩子的情感意识,陪伴子女并培养子女动手实操能力,拓展职工子女知识面。

三是用心助力乡村振兴工作。在推进乡村振兴工作中积极发挥工会组织作用,深入贯彻《关于持续开展消费帮扶工作的通知》精神,深化农产品的定点采购和全省“消费百千万”购销帮扶等活动,并在春节、中秋、国庆节等节日购买一批消费帮扶农副产品作为职工节日慰问品,2024年,多措并举推进帮扶消费42万元。

四是积极响应上级工会工作。承办2023年广东省工业工会女职工系列活动暨关爱女职工经验交流会,丰富女职工文化生活,推动女职工工作创新发展。组织职工参加广东省工业系统工会干部联谊交友活动,满足职工婚恋需求,搭建交友联谊平台。落实上级工会的指示要求,组织集团省级劳模参加省疗休养活动,将劳模先进的关心扶持有效落到实处。

加强和创新工会工作是时代发展的要求,也是工会组织的重要使命。广轻集团工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大、二十届三中全会精神,围绕广轻集团“十四五”规划,动员和引导广大职工支持参与集团公司改革发展,通过企业不断完善职工代表大会制度,会同有关部门做好职工教育培训和劳动安全卫生工作、进一步健全和完善厂务公开制度、组织开展合理化建议座谈会等集团工会有效工作,在发展中展现工会作为,为推动企业高质量发展、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

作者单位:广东省广轻控股集团有限公司工会委员会

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